Als führender Anbieter von Rehabilitation und Gesundheitsvorsorge bietet OptimaMed einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Begleiten Sie Patientinnen und Patienten mit verschiedensten Indikationen auf dem Weg zu bester Gesundheit und nützen Sie dabei modernste Therapiemöglichkeiten. Und das in einer herzlichen, offenen Atmosphäre getragen von Respekt und Wertschätzung. Finden Sie Ihren optimalen Job bei OptimaMed. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das OptimaMed Neurologische Rehabilitationszentrum Kittsee sucht zur Verstärkung des Teams ab sofort eine Haustechnikerin/einen Haustechniker in Teilzeit 20 Std.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der Instandhaltung, Wartung und Pflege der gesamten technischen Anlagen innerhalb und außerhalb der Einrichtung gemäß den gesetzlichen Vorgaben und internen Anforderungen
• Energie- & Ressourcenschonender Betrieb der Anlagen
• Reparatur-, Sanierungs- und Wartungsarbeiten im Haus
  Außenarbeiten (Grünraumpflege)
• Beratung bei technischen Fragen, Umbauten & Anlagenverbesserungen
• Kontrolle und Überwachung der Einhaltung der Richtlinien und Vorgaben sowie der Unfallverhütungsmaßnahmen im technischen Bereich
• Dokumentation der technischen Richtlinien, Vorschriften und Unfallverhütungsmaßnahmen

• Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung mit Lehrabschlussprüfung (vorzugsweise Elektriker/in o.Ä.)
• Zusatzausbildung zum Bäderwart und Brandschutzwart v. Vorteil
• Flexibles und selbstständiges Arbeiten
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Teamfähigkeit, Stressresistenz und Verantwortungsbewusstsein
• Gute Deutschkenntnisse
• Führerschein B

• Einstieg in ein zukunftsorientiertes Unternehmen und engagiertes Team
• Interessante Entwicklungsmöglichkeiten
• Interdisziplinäres & kollegiales Arbeitsklima mit gegenseitiger Wertschätzung
• Einen Arbeitsplatz in stilvollem Ambiente
• Sozialleistungen wie eigene Mitarbeiter/innen-Einkaufs-Onlineplattform, Mitarbeiter/innenveranstaltungen, mehrgängige Mahlzeiten zum Selbstkostenpreis uvm. 
• Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag anzugeben. Bei dieser Stelle handelt es sich um € 1.867,- auf VZ-Basis. Wir besprechen ihr tatsächliches Gehalt gerne mit Ihnen im Rahmen eines persönlichen Gesprächs, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation.